ＧビズID取得＆電子申請で業務効率化を推進
電子証明書がなくても2019年2月から電子申請が可能に 政府が進める行政手続のデジタル化のため、電子申請のシステムも機能アップや導入のハードルを下げるための取 ...
幸せな職場の経営学「働きたくてたまらないチーム」
社員と組織を幸せにするには？ 幸福（ウェルビーイング）を研究する著者が、人が幸せになるために必要な「4つの因子」を明らかにし、それを職場で高めることの重要性を ...
テレワークは普及したのか？（2019.09月調査
テレワークを巡る動き（2019.09月調査 テレワークについては随分と世の中を賑わせた感がありますが、実際のところ進展しているのでしょうか？ ちなみに当社で ...
睡眠不足は生産性を低下させる～働く人の睡眠問題
９月は厚労省の健康増進普及月間 厚生労働省は、９月を「健康増進普及月間」と定め、生活習慣の改善の重要性について国民１人ひとりの理解を深め、さらにその健康づくり ...
直感と論理をつなぐ思考法で妄想や直感を実現させる
「ビジョン思考」で妄想を形に 佐宗邦威氏「著（ダイヤモンド社、2019年3月6日発行）の「直感と論理をつなぐ思考法」も参考になった書籍でしたので、ご紹介に供し ...
ＡＩアプリで文字起こし業務が素早く簡単に
ＡＩを利用した身近な業務改善 「ＡＩ？うちはアナログだから関係ないよ」という方も少なくないかもしれません。 しかし、「棚卸しのとき、長い商品名をパソコンに手 ...
「外国人採用」に関する実態は？
６割の企業が外国人採用に関して前向き エン・ジャパン株式会社は、運営する０円から使える採用支援ツール『engage（エンゲージ）』（ ）を使っている企業を対象 ...
フリーランスとして働く人の実態と分析～内閣府の調査から
フリーランスへの関心が高まっている 多様で柔軟な働き方として、特定の組織等に属さず、独立して様々なプロジェクトに関わり自らの専門性等のサービスを提供するフリー ...
労働時間と残業時間の納得いく定義、そして就業規則記載例
労働時間と残業時間を明確にして就業規則に記載を 日本の民法における三原則の中に「私的自治の原則」があります。 これは当事者同士の取り決めが一番大切ですよ、と ...
女性の健康に配慮すると生産性アップ 「健康経営」新視点
「女性の健康問題」への関心が高まっている 「企業の健康対策」と言われたら、どのようなものを思い浮かべますか？ メタボ対策、生活習慣病対策、禁煙対策といったと ...
近い将来「VRオフィス」は新しい職場となるのか
ＶＲ：Virtual Reality（仮想現実）の略語 「ＶＲ」とは、Virtual Reality「バーチャルリアリティ」（仮想現実）の略語です。 ゲーム ...
異動・配属の疲れが出てくる？「６月病」のサインと対処法
最近のビジネスパーソンに多い「６月病」 新しい環境に適応しようと心身に緊張からくるストレスが溜まり、不調を感じる人が増えることは、いわゆる「５月病」として有名 ...
法整備も間近！企業のパワハラの実態は？
パワハラ法整備へ 昨今、マスコミでも大きなニュースとして取り上げられることが多い職場の「パワハラ」問題。パワハラ防止は、働き方改革の施策においても喫緊の課題と ...
ロジスティクス4.0～物流の創造的革新の衝撃
ロジスティクス4.0物流の創造的革新（小野塚征志著、日本経済新聞出版社（日経文庫）2019年3月15日発行／231頁）の内容が衝撃的でしたので、ご紹介します。 ...
賢く働くための７つの習慣で効率を超えて成果を生む（GREAT @ WORK
「GREAT @ WORK 効率を超える力」という書籍があり参考になりました。すでにお読みになった方もいらっしゃるかとは想像しますが、参考になりましたのでご紹 ...
社内失業者の実態 ～エン・ジャパンの調査から
「社内失業」に関する実態調査 エン・ジャパン株式会社は、同社が運営する人事向け総合情報サイト『人事のミカタ』上でサイト利用企業を対象に「社内失業」に関する実態 ...
深刻化する「引っ越し難民」への対策（業界人手不足影響
「引っ越し難民」とは？ 毎年３月から４月は、異動による転勤や進学、就職などにより引っ越しの依頼が集中し、引っ越し業者は繁忙期に入ります。 近年、業界全体のト ...
働き方改革が進む姿は労使ともに厳しい努力が求められる
働き方改革が進む姿が見えてきた 働き方改革関連法案が本格的に施行開始となりました。来年以降の施行も数多くありますが、有給休暇取得義務については待ったなしであり ...
「春眠暁を覚えず」の季節、「睡眠」について考える
本日から2019年度、いわゆる新年度です。今日の11:40過ぎに菅官房長官から新元号「令和」が発表となりました。新たな元号に様々な予想があったと思いますが、ど ...
気になる！企業のソーシャルリスク対策の実態
従業員の不適切動画投稿問題で改めて問われる対策 飲食店やコンビニの従業員が投稿した不適切動画問題が、企業の評判に悪影響を及ぼしかねない事件が、立て続けに起こり ...